川島屋ライスセンター

1 ：2008/07/03 〜 最終レス ：2013/06/16

【激務】川島屋ライスセンター【低賃金】

2 ：

あ〜知ってる！千葉市でしょ（笑）
まだ有るんだ!?
確か時給�D50円の所??
余りにキツくて1日でバックレたからw

3 ：

マロンドだっけ？ 川島屋って？
本八幡西友店のマロンド 亡くなってから存在さえ忘れてたわ。

4 ：

今は ライスセンターに力入れてるらしいけど 余りにも人遣いとかヒドいみたい･･

5 ：

最低賃金保障して

6 ：

あそこﾎﾝﾄ人の使い方間違ってるね。役員総替えしてｾﾞﾛから全従業員の時給1800円位で再ｽﾀｰﾄすべし！
肩書きはﾊﾞｲﾄでも能力はそこら辺りの中小企業の社員以上だよ！
誰でも出来る仕事じゃないんだからもっと従業員を財産と思わないと、その内みんな見切り付けて辞めた時、会社の未来は時すでに遅しって感じ。

7 ：

いまの不景気を良い事に従業員を低賃金&超過激な勤務体制と雇用体制で調子に乗ってるんだよ。
でもな、作業内容と職場環境酷すぎ･･･

8 ：

あの息苦しさといい頭使った仕事といい体力面といいずばり手取り30万円が相場だよ

ﾊﾞｲﾄと社員も同ﾚﾍﾞﾙなんだから賃金統一でしょ！

9 ：

社員がﾊﾞｲﾄに頼ってる時点で終わってない？
どんだけ社員ﾚﾍﾞﾙ低いんだよw

10 ：

この会社毎週折り込みﾁﾗｼで必死こいて募集してるなw
ﾌﾟﾌﾟw

11 ：

派遣会社にもそっぽ向かれて断られる始末･･･

12 ：

室温42℃湿度100%の灼熱地獄･･･
中国北朝鮮じゃあるまいし。

13 ：

山野B呑気にｲﾅﾘ食ってるな！
美味しいぞぉぢゃねぇ！働け！

14 ：

同感！冷房ｶﾞﾝｶﾞﾝ効いた事務所でﾇｸﾇｸして 「今度は何食べようかなぁ〜」っだってﾎﾝﾄ腹立つ！
そんなﾋﾏ有ったら、何故に人が入ってもすぐに辞めちゃうのか?とか経営策考えてね(怒)
残飯をどぉすれば減らせるのとかやる事いっぱいあるでしょ??
あれだけ過酷なんだから皆勤賞位付けるの当然だと思うんですけどぉ(笑)

15 ：

あとさ、株式の法令だかなんだか知らないけどね社員の仕事してるﾊﾞｲﾄ男性もﾎﾝﾄのﾊﾟｰﾄﾀｲﾏｰのｵﾊﾞﾁｬﾝも知的障害者もﾄｲﾚ掃除してるｵﾊﾞﾁｬﾝもALL850円はないでしょ???
みんなあなたの知らない所でｶﾝｶﾝだょ！
あの会社居てもみな悪口しか聞いた事なぃ。

16 ：

ﾎﾝﾄにあっつぃし 手は荒れるしお酢の匂いで目がしみて痛い(>_<)
何か悪い事しましたっけ(>_<)??

17 ：

帰りの公共ﾊﾞｽの中で 染み付いたお酢臭でｲﾔな顔されるし(泣)

18 ：

「おはよございます」が口癖の川島Bも呑気ですょね(ﾑｶｯ)
あの人って経営の身内かなんかなんですかぁ??

19 ：

アホな会社の社員ほど、自分らがいかに仕事できるかペチャクチャほざくんだよな。
端から見りゃ、おまえらなんてダーレも外じゃ通用しませんよ。

20 ：

短期登録で入ったが予想外にキッツくてメゲそうだゎ。

21 ：

あと、初日から仕事してアソコの従業員いきなりアレ持ってこぃだのコレやれだのムリだょ。。
挙げ句の果てに遅い！早くやらねぇと間に合わねぇよ！ってorz

22 ：

スレ全部読んだけど、相変わらずすっげぇなΣ(￣□￣)
食品製造は製造でもずば抜けたＤＱＮだけど、普通の製造は楽チンだし賃金いいぞ。
お盆、ＧＷ、年末年始休みだしな･･･残業ちょこっとで２５万は楽勝♪

23 ：

違った意味でぇ特別変だよねここは。
ケチ*五月蝿い*キツイ*臭いξ*安い*時計バラ�A*保険無いし
使い捨てもいい加減にしてほしいね〜

24 ：

覚える事が山程有るしね‥
普通に軽い考えぢゃﾑﾘ�A

25 ：

こりゃ究極のﾄﾞｷｭﾝ企業だね。
悪い事言わないから、ﾀﾞﾒ人間ゎお世話になって出来る人ゎさっさと辞めなさぃ。

26 ：

薄給

27 ：

メタミドホス

28 ：

a

29 ：

大量の残飯で経営赤字w

30 ：

>>25
＞ こりゃ究極のﾄﾞｷｭﾝ企業だね。
＞
＞ 悪い事言わないから、ﾀﾞﾒ人間ゎお世話になって出来る人ゎさっさと辞めなさぃ。

31 ：

不衛生極まりない

32 ：

激務と人手不足と薄給を極めたこの会社になんで居るかな？摩訶不思議

33 ：

いよいよ年末だ‥鬱になりそ その前にバックレ体制しないと死んでしまうわ…

34 ：

あたりまえ炊飯と出荷は地獄なわけで

35 ：

きつい順→出荷→炊飯→加工→餅→箱

36 ：

駐車場に止まってる車みて、おおよその給料が分かるわけで。。

37 ：

最低賃金マジ保障して。マジやる気出ねー！
洒落んないよ！
がんばって手取り11万って‥ 馬鹿にすんな！！

38 ：

〈追伸‥〉ミックが千円っておかしいでしょ!?
なんで遣えない派遣が千円なんですか!!?

39 ：

毎日の事だけどマジきっちぃ！！
やべぇもう、足と腰が限界‥

40 ：

自演スレ

41 ：

辞めちゃえ

42 ：

なんで？

43 ：

age

44 ：

人生で勝ち組と負け組が明確になる30歳前後の人ならやめて意地でも正社員さがせ。
30歳って年齢は 一生バイトで独身か正社員になって結婚するかで 人生の別れ道になるからね。

45 ：

その前に明確にすべきことがあります。
正直、その内容、２択には疑問。
ちなみにライスセンター勤務ではありません。

46 ：

いや、自分もライスセンターは思ってた職場と違うからすぐ辞めたけど、30の時点で彼女がいて正社員になるか 居ないでバイトで暮らしてる人とは 人生の別れ道なんだよ。

47 ：

>>46
勝ち、負け。の２択にしてしまうのは
どうかと思うけど。。
ハタから観たら、そうなんでしょうね。
不幸か幸せかは別にして。

48 ：

30歳 それは勝ち負けハッキリ明確になる年齢ってこと。バイトが通用するのは25まで。

49 ：

輸入物

50 ：

川島屋って、こてはし町の高速の脇のあれですか？
頻繁にチラシに載ってますが・・・
そんなにダメなところですか？

51 ：

このスレは死にました

52 ：

一番の癌は砂糖裕行だから・・・・・
あいつのタイムカード自分の手書き。
昼に来て夕方帰るって、仕事何してるの？

53 ：

砂糖ってだれ？砂糖だらけで･･･

54 ：

あす面接受けに行きますが
なにかご忠告ありますか??

55 ：

マロンドから飛ばされてきた神崎健誤というＤＱＮがウザイ

56 ：

中国人＋インド人＋フィリピン人＋目つきの悪い日本爺≒立派な!?国際企業じゃん

57 ：

＞＞＞55
＞＞＞マロンドから飛ばされてきた神崎健誤というＤＱＮがウザイ

そうなのか？見た感じ人当たりよさそうに見えるが？猫かぶってるだけなのか。

58 ：

左遷〜左遷で、工場内をたらい回しされてるから
行く先々で、クビになりたくないという気持ちははたらくよね

59 ：

パートに加齢臭プンプンなオヤジがいるんだが・・・・
不潔じゃないの??

60 ：

中獄人やフ○リピン人なんかと同じ待遇で働きたくないよね

61 ：

ｺﾞﾊﾝﾆ ｶﾚｲｼｭｳｶﾞ ｼﾐｺﾐｿｳﾀﾞﾅ

62 ：

あんなアルコール漬けの飯は食えないよ

63 ：

なんだこれ？

64 ：

ウンコ飯食いたくない

65 ：

もち米の宮崎爺、
体臭草杉
R

66 ：

人権無視の職場には居られない

67 ：

.

68 ：

川島屋の米は、まずい。
今どき、あんなまずい米使ってるのは、川島屋とセーブオンぐらいだな！

69 ：

もうね…
夫の給料安過ぎて(T_T)
ボーナスだって…
今時の子供の小遣いより少ないんじゃ…(号泣)

70 ：

大変な会社ですね

71 ：

加工社員の島だ　
あいつバカだよ　　川島屋だから居られるんだ
あんな奴がいるからパートもしょっちゅう変るんだよな

72 ：

島だのバカ
へまばかりしているくせに偉そうな口きくじゃん
左遷左遷されても反省無
女の穴ばかり追って　ホンマ、バカとしか言いようが無いよな

73 ：

島だなぁ。昔の上司のおかげで居られるのを忘れて
るのだろうな？上司退社の時に何も起こさない恩知らず
そりや、人妻に手出ししても駄目な訳だ。
性格最悪で穴堀りか？最悪だな。

74 ：

テスト

75 ：

テスト

76 ：

ギャンブルマンの　あほ島だ　他にやることあるじゃん
川島屋だから居られる男
他の会社ならとっくに首だな
給料泥棒め

77 ：

加工のおにぎり部署がやりたい放題って本当？
なんでもわざと仕事遅らせ残業代荒稼ぎしてるとか？
流石ヤクザな神埼直属部署やりたい放題。
社員のしまだー、ホモ佐当、口だけ富士開も強く言えないの？

78 ：

おにぎりのヨッシー、威張ってる
時給一番多いんだってな
古株の人よりも
オールドミスの川愚痴、男にばかり媚売って
ぼさっとしてるくせに生意気だ

79 ：

辞めてマロンドでも行け

80 ：

>>>78
おにぎりのヨッシー、威張ってる
時給一番多いんだってな
古株の人よりも
おいおい、時給一番高くて残業代稼ぐて…
社員より稼いでたりするのか？裏山だが
DQNの神嵜の顔色伺いは断る！！

81 ：

がんばろう加工

82 ：

がんばろう日本

83 ：

欲求不満な上○

84 ：

以前、男にちょっかい出してる女を見てびっくりした。

85 ：

今は何処も大変だけどさ
社員は休み取れてるのかい？

86 ：

↑社員なんていつも休みのよ〜な・・・
なんか炊飯には、前社員の人が戻って来たの？

87 ：

↑社員なんていつも休みのよ〜な・・・
なんか炊飯には、前社員の人が戻って来たの？

88 ：

休みのような社員もいれば、全然休めない社員もいる。
出戻りばっかだよ。

89 ：

http://www.xvideos.com/video1575210/ronaldinho_gaucho_na_webcam

90 ：

?

91 ：

？・？・？

92 ：

？　？

93 ：

かみさき　、にっちょく人を見る目が無いな。
こんな会社先行きが思いやられるね。
人件費の無駄使い。

94 ：

使い捨てカイロを感じたから、早めにこちらからバイバイした方が自分の為のようだな。
皆心して覚悟を決めた方が良いぞ。
安い給料でこき使われるのはご免だ。

95 ：

加工のおにぎりに居る吉田、今岡の二人が有田と外人の藤井をいじめているのを知っているかな。
トイレに自由に行かせなかったり、無視したり二人でやりたい放題のいじめで精神的に
追い詰めているのに、神崎は見てみぬふりしているなんて、上司としてなってない。
時間稼ぎの残業も認めているなんて幹部連中は知っているのか疑問に思うね。

96 ：

この会社に派遣で暮から正月仕事しに行ったけれど、衛生面で汚い。
他の会社よりも汚かったな、カビがあちらこちらに生えていた。
不潔極まりないし、アルコールを手袋にかけているけれど、それも
品物の上でかけるからアルコールが食べる物にかかっていても誰も何も
注意しない、どこの店で売られるのか心配だ。
衛生面での教育がなってなかった、大丈夫かな？

97 ：

のり巻で橋場は派遣から川島屋のパートに変わった人だと聞いているが
まー何と威張りくさっていること、身の程を知れだね。
指導力が無いくせに文句は一人前で、彼女より古い人を差し置いて出しゃばり。
イナリから嫌われてのり巻に移された大洞、これも自分勝手な人間新人から嫌われているのも
知らないでいやな人ばかりだな。
やりたくない仕事は他の人に押し付けて、だからイナリから移動させられていることも
気がつかず、やっぱり性格は変わらないから同じ事。
社員　しっかり指導しないと良い製品が作れないよ。
社員は気配りが出来てないから何時も問題が起こる、何人いても同じ
社員教育からしないと今に加工もつぶれるかもな。

98 ：

そうだそうだラインの小林も派遣からパートになったけどこれも同じ。
出しゃばりの小林で有名、橋場とドッコイドッコイだな。
もっと自重しろ。

99 ：

求人チラシ見て面接行こうかと思ったけれど、何だかあまり良い会社では無い
みたいですね。
そう言えば頻繁に募集かけているけど矢張り問題があって勤めが続か無いのかしら。

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