[en]社会人の転職情報51

1 ：12/03/23 〜 最終レス ：12/04/12

※前スレ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1324441546/

2 ：

>>1
乙です

3 ：

面接の案内きたけど、求人見直してたら、
なんだか自分は採用されない、採用されても仕事が務まりそうにないなど、
無理そうな気がするときってない？

4 ：

あるよ
でも呼ばれたから一応いってみる
→経験者募集なんですよね〜
じゃあ最初から呼ぶなよ
のパターン

5 ：

>>4
そういうパターン一番嫌。
何の意図があって、面接呼ぶのかね？
周囲に仕事してるアピールでもしてるのかね？
企業もそんなに暇じゃないと思うんだよね。

6 ：

担当者が違うとか

7 ：

【極悪＆放置】リクルートエージェントの裏事情【リクエー】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-63.html
【新卒のCA】DODA、インテリジェンスの裏事情【過労死】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-70.html
【は?案件?】パソナキャリア【ねーよw】のまとめ
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-108.html
【良スレ】転職エージェントで働いてたけど何か質問ある？【2ch】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-143.html
リクナビNEXTの高過ぎる競争率の実態
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-90.html
リクナビNEXTの常連企業実態【無条件でDQN企業確定】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-91.html
ブラック企業・DQN企業の見抜き方（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-46.html
ばれない職歴詐称方法（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-10.html
【楽勝】女性の事務職への転職
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-128.html
身近な転職する人の接し方
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-86.html

8 ：

>>3
見直したらって。
求人をよく見ないお前もダメだろ。

9 ：

>>8
応募する段階で、少しでも興味ある企業だったら応募するでしょう。
面接案内きて、嬉しいの反面、不安になるのは当然だよ。

10 ：

俺は応募する前にできる限り調べるわ

11 ：

俺も>>8と>>10に賛成だわ。
>>求人見直してたら、
なんだか自分は採用されない、
>>採用されても仕事が務まりそうにないなど、
>>無理そうな気がするとき
これはダメだろ。
コイツをフォローする奴もおかしいわ。

12 ：

>>11
同感だね。
「採用されても仕事が務まりそうにない、無理そうな気がする」とか
論外だろ。しかもそれを求人を見直したらそう思ったとかｗ
求人内容と面接で待遇や仕事が違うことを言われたのなら同情できるが。
>>3はどこでも無理だと思うね。

13 ：

下手な鉄砲でも数打てば当たるかもしれないし
多少なりとも条件クリアできているから応募し
人事がそれを通したわけだから、そこまで言わんでも
心配性とか性格上の問題、ポジティブな人間だったらヤッターで終わり

14 ：

>>3ｗ

15 ：

応募しようとしたら、また代行。
金曜日あたりにまとめてお祈りなんだろうなあ？

16 ：

代行で今さっき落ちたんだけど、同社にて慎重に選考を実施していただきましたっていうのは嘘なの？

17 ：

選考するのは募集してる企業、連絡するのはenって事なんだろ
掲載料が安いのかしらんが代行求人は何ヶ月も再掲載を繰り返すのがあるくらい選考厳しいぞ

18 ：

マイナビ転職で書類選考とおった！
うれしいなあ、連敗が続いてたから。
でもenも数社送ったけど今まで通ったことがない。
enは選考基準が厳しいのだろうか。

19 ：

あのー質問です
このスレって正直、必要ありますか？
エンジャパンなんてもう何もかも終わってますよ

20 ：

>>18
おめでとう！面接頑張って下さい。
私の場合、enは書類通過率が良い。前にだけど、内定も数社からもらったから。
ちなみにリクナビは全く通らない。マイナビはそれなりな感じ。
人によって合う合わないがあるんだろうと思ってるよ。

21 ：

>>17
代行求人は選考もエンだよ

22 ：

>>20
リクナビは職歴５年以上で転職経験なしなら、書類も通る
面接もけっこうとんとんいく感じ
なんで、レベル的にはリクナビのほうがはるかに高い
マイナビはたまに神求人あり
で、エンジャパンは完全なるブラック専用
ブラック、代行メイン、求人数劣化と、最近では三拍子揃ってダメサイトと化している

23 ：

>>20
ありがとう。
ちなみに貴殿の志望職種はどのようなもの？
どんな会社から内定もらったのですか？

24 ：

スマホに対応したんだな

25 ：

>>19
お前にとって不要なら読まなきゃいい。
俺は以前転職の時にen を利用したからここの動きに何となく興味がある。
ま、en のエージェントの紹介案件は全敗して、自分で企業のサイトから
応募したところで一発内定だったけどな。

26 ：

>>23
当時は営業職を志望してたから、多分通りやすかったのかと。
業界問わずで応募し、内定頂いてました。ただし、enでしか内定出ず…
今は事務職希望なので、書類通過率は悪いです。なんせ職歴がほとんど無いような状態で異業界異業種に応募してるので。

27 ：

明日はホテルの面接だ。
月給１８万の。
なんか俺の場合給与２０万以上土日祝休み正社員の求人だと書類が通らない。
面接行っても落ちる。
求職中に内定もらえたのは２社で共に正社員だけど年収２５０万以下だし。
良い求人には良い人材が応募するから経験問わずの求人でも受からないんだな。

28 ：

>>22
確かにあそこはブラック多い……
>>27
年収360万の求人に受かったが1日16時間以上拘束される環境だったので早々に逃げた
収入はあったが拘束時間がワタミレベルとか終わってるｗ

29 ：

今までの経歴から、これは書類くらい通るでしょ？って思っても落とされる
最近は代行の時点であきらめて申し込まない

30 ：

エンジャパンの求人は本当、応募するところが１個もねーぜ
マジ何なんだ、本当
大阪だけ頑張ってるようだが、東京の求人はゴミだらけじゃん

31 ：

アラオ株式会社の面接行った人雰囲気とかどうでした？
ホワイトそうだからぐぐったら元社員の悲痛なコメあってﾜﾛﾀｗ

32 ：

年休120日あるなら年収300万以下でも仕方ないのかなぁって最近思う
またーり生活で資格取得してって行動に移せば未来はあるのかな

33 ：

>>30
しかし大阪はブラックばかり。

34 ：

急募であります
http://job.indivision.jp/job/detail_12101096.html

35 ：

東大阪だったら、あそこはアジアの最下層だから止めとけ。

36 ：

エンのトップページに出てる握手してる写真
あれ、フリー画像ぱくってんな
いや俺もアフィサイト構築してるからわかるのよ
企業サイトがフリー画像のぱくりって・・・みっともねえ

37 ：

>>36
フリー画像なのにパクリとはこれいかに

38 ：

フリーを何ら工夫せずそのまま貼り付けてるだけの
やっつけ仕事って事でしょ。

39 ：

>>36
もうかりまっか？
横にバナーはっただけじゃ全然こないよな

40 ：

エンは連絡が遅すぎてやってられん。連絡待ってる間に他がどんどん決まってく

41 ：

アールビーズってとこ面接行った人います？
前回募集時に日程調節うまくいかず辞退したんですけど、
なんかまた求人出してるみたいなんで再挑戦してみようかなと。
前回いい人いなかったのかな？

42 ：

転職会議っサイトで検索してみ

43 ：

求人を見るだけだったらエンジャパンが一番見やすいね
目に優しい色使いで落ち着くっていうか
まあ採用代行はウザいんだけどね

44 ：

人事担当です。
代行で面接に来てくれた人は落としにくいな。

45 ：

まあ他に比べると一番使えんよ。連絡が遅いのは致命的。

46 ：

確かに連絡が馬鹿みたいに遅い。
申し込んで返信くるまでに4日とかアホだろｗ

47 ：

リクナビ
書類通過率
7⇒4
面接通過(内定)
4⇒2
マイナビ
書類通過
3⇒2
面接通過(内定)
2⇒0
エン
書類通過
4⇒0

48 ：

エージェント
書類通過
5⇒5
内定
5⇒2

49 ：

エンジャパン（笑）

50 ：

エンが採用代行してるとこってみんな連絡遅い？
今まで2社応募したとこは、両方ともすぐ次の日に返事きて、
一社は面接
一社はお祈りだった。気がする。（でもだいぶ前だから忘れた。）
今も一社採用代行の会社に応募中。
一週間たつ。さすがにこれはあかんかのう。

51 ：

eh代行のところから面接確約のスカウトがきて応募したら40分で返事が来た。
スカウト、それも面接確約だから早かったのかもしれないが。

52 ：

エンが採用代行していても、応募先の住所、担当者名が
記載されている場合、応募書類を直接郵送する。
（料金が割り増しになるが特定記録郵便もアリ）
もし、相手が黙祷なら応募種類を直接郵送してから、
2週間ぐらい経過後に、丁寧な文章で「書類選考の結果に
ついての問い合わせです」という題名でメールを送付。
返信がお祈りの場合、こちらもお祈りのメールを返信する。
これでおk。

53 ：

俺はエン代行に限らず、エージェントから紹介された企業も直接応募してる

54 ：

enなんかおちてないか？

55 ：

まじで？
だれかみてこいよ

56 ：

代行という文言を見た瞬間、お祈りなんだろうなあという無力感を感じる。
今日も同じ時間に2件お祈り。真面目に志望動機を考えて損した気分。

57 ：

代行だと本当に機械的に審査されるんだろうしな。
お、こいつなんだか面白そうだぞ？呼んでみっか？
なんてまずないだろうし。

58 ：

書類選考に通す人数とかパーセンテージを聞いた上で
与えられた条件の中から優先順位を高い人を順番に抽出する作業なんだろうな
enに課されているのはスクリーニング
WEB上の大量応募に関してはどの企業もそんなもんだろうけどw

59 ：

IT企業の特徴
・人売り　　　　　　　　　　・ドナドナ案件
・会社ごっこ　　　　　　　・部長ごっこ
・課長ごっこ　　　　　　　・管理のまねごと
・マネージメントごっこ　・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる　　　　　　・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱　・駅売り　
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった３０分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・売上規模書かない　　・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
・JIET加入して何も考えず右から左
・エンジニア買い叩く手口と同じ「悪質買い取り業者」http://www.nikkeibp.co.jp/article/sj/20110112/256916/
・人売りIT会社は絶対社員を守らない 自しようが精神病になろうがお構いなし。
・実は国税局と労働基準監督署にｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

60 ：

※ 応募適格条件
当社の仕事に適応するためには下記の適格性が必用です。
従って、貴方がこれに合致しないと判断された場合には面接はご遠慮下さい。
�@ 話や業務上の会話を大きな声で応答出来ること。※一番重要（できなければ即刻解雇です）
�A キパキ、ハキハキとした業務上の行動が出来ること。
　お茶を出す、コピーをとる、郵便物の送受、来客の出迎え、掃除する、等々で俊敏な動作、行動が出来ること。
自己の業務中に他者の電話会話や他者の動向を常時気にか
け、注意を払う事が出来る。即ち、自分の業務上の行動を他者との関係で自主的に律し調整して仕事をすることです。
�C電話応答はワンベル以内で出来ること。お客様を待たせないことが大事です。直ぐに電話に出ることは会社の印象を良くします。
�D業務上の�W報告�W�W連絡�W�W相談�Wが遅滞無く出来ること。
�E年齢相応の言動、対応、動作、所作は絶対に行わない。
常に自己の最大限発揮出来る能力を前面に出し業務を遂行する。
人は年齢を重ねると、行動が遅く態度が横柄になり、
言葉もゾンザイになりがちです。当社ではこの様な態度、対応は即刻解雇です。
バンドー産商
http://kie.nu/6Zo
お前らの大好きな、バンドー産商とは
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi0468472001/nx1_rq0008402506/?fr=cp_s02040&list_disp_no=66&__m=1332938141794-668835966823542340
当社の仕事は大変厳しいので、
朝は7時出勤、遅刻は厳禁、報告・連絡・相談を
常に励行出来ない者は即刻解雇です！！！！！！！！！

61 ：

>>59-60
マルチコピペうざい。

62 ：

エンで2、3度求人出してる企業ってブラック率高いんかなあ？

63 ：

64 ：

株式会社バド・インターナショナル
ってぐぐったら基本給が安い、残業が多い（ただし残業代は確実にでる）
とか書かれているけど、実情が知りたい。
enの求人にある
�@給与は本当か？
�A残業は多いのか？
�B残業代はでるのか？
この会社は総合的にホワイトか？ブラックか？

65 ：

en

66 ：

バドー産商だのバドだの
バドってつく名前にろくなのがねーな

67 ：

♪鉄の〜　髑髏は〜　バドーの し・る・し

68 ：

※ 応募適格条件
�@ 話や業務上の会話を大きな声で応答出来ること。※一番重要（できなければ即刻解雇です）
�A キパキ、ハキハキとした業務上の行動が出来ること。
　お茶を出す、コピーをとる、郵便物の送受、来客の出迎え、掃除する、等々で俊敏な動作、行動が出来ること。
自己の業務中に他者の電話会話や他者の動向を常時気にかけ、注意を払わないと解雇！！
�C電話応答はワンベル以内で出来ること。できないと解雇！！
�D業務上の�W報告�W�W連絡�W�W相談�Wが遅滞無く出来ないと解雇！！
�E年齢相応の言動、対応、動作、所作は絶対に行わない。
常に自己の最大限発揮出来る能力を前面に出し業務を遂行する。
人は年齢を重ねると、行動が遅く態度が横柄になり、
言葉もゾンザイになりがちです。当社ではこの様な態度、対応は即刻解雇です。
バンドー産商
http://kie.nu/6Zo
お前らの大好きな、バンドー産商とは
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi0468472001/nx1_rq0008402506/?fr=cp_s02040&list_disp_no=66&__m=1332938141794-668835966823542340
当社の仕事は大変厳しいので、朝は7時出勤、遅刻は厳禁、報告・連絡・相談を常に励行出来ない者は即刻解雇です！！！！！！！！！

69 ：

ここのスカウトメールって、リクナビで言うオープンオファーみたいなもんなの？
面接確約って書いて送っておきながら、書類選考で落とされた…

70 ：

レジュメコーチ依頼したけど、1回目は多すぎる。2回目は自己PRが多すぎる。
だけど、コンパクトにまとめると、入力文字数が少な過ぎると警告文が出る。
まあ、どっちみち書類通過出来ないんだけどね。

71 ：

面接確約のスカウトが来たが普通に面接がある。
というかこれからその面接に行くところ。

72 ：

>>69
そうだね。
説明文を読むとオープンオファーよりタチが悪いかもよ。

73 ：

レジュメコーチってなんで回数制限あるんだろう・・・
制限あると納得できる文章に辿りつけない可能性が出てくるのでは

74 ：

人が見るからコストが掛かる
無料のサービスだから仕方が無い

75 ：

WSAという会社がENの子会社になったが酷いぞ
外人コンサルタントから電話がくるが先方に書類を出して
その結果も教えてもらえない。電話しても逃げる。
最悪のサービスの会社だ

76 ：

外人コンサルタントや外資のエージェント会社はいい加減なのが多いね
日本で日本人向けに仕事してるわけだから日本語自体はペラペラだけど、
細かい部分や微妙なニュアンスが伝わってないことも多い
外資エージェントの外人コンサル経由で外資企業の面接受けたときは、
なんというかもう「はあ？」ってことの連続だった

77 ：

>>75
ウォル　ストリート　アソシエイツ

78 ：

>>68
お前、通報されているけど大丈夫？

79 ：

メールルームオペレータでも正社員になれるんだ

80 ：

人売りITにいってはいけない

81 ：

ある意味、それだけ厳しい環境に若くして置かれれば、将来独立できると思う。

82 ：

ここで応募しても
どこも書類通過すらしなくないです？

83 ：

そうですね次

84 ：

俺は書類通過したところもあったけどな

85 ：

代行の書類選考通ったけど面接で求人内容とは違う業務が中心とか言われた
ハロワ求人と大して変わらんな

86 ：

親会社が倒産したのにその子会社の求人を掲載するのはやめてほしいわｗ

87 ：

リクナビに比べると書類選考が通りにくいきがする
とはいえ５０％以上は通ってる

88 ：

俺の辞めた会社が募集している、尼崎の航空系
赤字続いて、残業も出なくて、毎日午前様
退職者続出しているのに何が増員だよ
ふざけたことばっかり言いやがって腹立つわ

89 ：

ﾚｼﾞｭﾒｺｰﾁと言っても見る人によって様々だと思うけど
これなら大丈夫！特にｺﾒﾝﾄはありません、みたいな事言われることはあるの？
粗探しにしか思えないような

90 ：

>>89
人材紹介のコンサルより細かにチェックしてくれたよ

91 ：

>>88
だから補充するんでしょ　そして繰り返す

92 ：

>>91
年収も嘘っぱちで、そもそも赤字がずっと続いてるんだから残業代すら出ない
３０歳で遅くまでやって４００万がせいぜい
住金とは大違いなんだよ
どんだけ退職者出てると思ってるんだ
世間の奴は何も知らずに受けてる馬鹿とかいるんだろうな

93 ：

>>92
そんなに不満ならとりあえず会社名晒せよ

94 ：

赤字の会社で募集しているところはアウトって考えた方が良いな。
大手でも、すぐリストラ対象になるやもしれんし。

95 ：

>>92
航空系で住金とは大違い・・・・住友金属物流？住友倉庫？
自分も航空貨物業界で働いてたけど、あれは業界そのものがブラック業界でしょ。
離職率もハンパ無く高いし。
薄給過ぎて男性社員が結婚を機に転職する業界だよ。

96 ：

>>93
尼崎と書いてあるんだから、住精に決まってんだろ

97 ：

住友精密工業？
超優良企業じゃん

98 ：

エンが採用代行してる会社の書類選考始めて通ったわ。
職歴、学歴ある程度揃ってないと通過しないと思ってた

99 ：

>>97
はあ？？？
馬鹿も休み休み言え、現実を知らないクソガキが！！！！！

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