経営者は従業員に養われている　

1 ：

でかい家建ててぬくぬくとしていられるのも
従業員の働きがあるからだということに気づけ

2 ：

うちの社長のことか？
9時すぎに会社に来て5時にはいなくなってる。
会社にいても、特に何もしないで文句ばっかり言ってるだけｗ

3 ：

雇われ人は黙れ(笑)　
一生飼われとけ

4 ：

>>1
それ、突っ込んじゃいけない話。

5 ：

ねらーってニートや非正規が多い割に経営者寄りの考えの奴が多いな

6 ：

搾取されてるというのはいつも思う。
これだけ働いてこちらにはこれだけかよ、って。

7 ：

雇われ人(笑)　
頑張ってね

8 ：

でもね資金繰りとか考えなくて良いし
倒産したときの責任も一切無いのよ

9 ：

この時刻から出勤して帰宅は早くて9時すぎ。
月間130時間のサービス残業で年休消化はよくて3日。
これで社長が700万で外車買ったとか60坪の自宅を買ったとか聞くと意が涌いて来る。

10 ：

あたりまえだろ？(笑)　
知ってて仕えてんだろ？　やなら辞めろ　
ほらよ　
NECグループ約10000人リストラ決定！！

11 ：

小さい会社ほど、従業員の事を気にしてやらないと直ぐ駄目になるわな。
今ですら待遇悪かったら良い人材来ないし、間違って来ても残らなんな。
安く使いたいなら年寄りパートを使っとけと思う。

12 ：

やなら辞めろ　
はい解決！

13 ：

>>8
経営者なんて何の責任も取らないじゃん。せいぜい経営やめちゃうだけで。
経営やめたら失業者だけど、そのときは従業員も失業者。
従業員以上のリスクなんて何も取っちゃいない。

14 ：

会社によるけど
うちの夫は倒産したら会社の負債負うよ
だから経営がやばくなったら離婚するっていわれてる
残業代でないから社長が働くのが一番安上がりだから
ものすごく働いてる、ちっとも帰ってこない
私はいつ離婚されるかわからないから仕事辞められない
子供二人いるが育児に関して夫の協力は得られない
社員は百人ほど
確かに年棒は悪くはない
しかしそれは会社に資産を遊ばせないためなので
経営悪い年は平気で半分とかになる
夫の収入をあてにしていたらローンは組めない
社員は大事にすれば忠誠心があがり効率が上がるので大事にはするが
だぶつけばもちろん切る
切れない社長は会社を潰す
切れば十人の失業ですむが潰れれば百人が失業

15 ：

別に夫が不満なわけじゃないけど
お互い気遣いあうほうが楽にいきられるんでないかな

16 ：

>>14
そういうリスク取ってるのは創業社長だけだよね。
東電みたいなことやらかしても、せいぜい減給とか。

17 ：

>>1
本当ににそう思ってるのなら相当の馬鹿。
そう思うなら自分で会社作って従業員に養ってもらえ。すぐ潰れるだろう。
仕事与える人が一番偉いだよ。
それとも田痛の工作員か？

18 ：

>>16
前東電社長はうまくやったよねー

19 ：

>>17
お前、倒産寸前の会社の経営者だろ

20 ：

>>13
小学生でも、もう少しまともなこと言うと思うわ。

21 ：

>>20
その通りじゃないの？
従業員以上のリスク負ってるのは>>14に出てくるような創業者だけだろ。

22 ：

>>17
寝言らしいこと言ってるが
要は自分でできないから社員を雇うんだろ？
それでピンハネして威張って悠々暮らしているんだから詐欺者と同じだな
いや、詐欺よりタチ悪いわマジで

23 ：

悔しかったら　
起業してみろ！！　
なんにも作りあげることも出来ないんだろ？

24 ：

経営者がみな起業してるわけではないがなｗ

25 ：

>>14
＞切れば十人の失業ですむが潰れれば百人が失業
一定の年齢以上だと切れられたら行き場も無いし
なのに無職が続けばそれだけで差別層扱い。
それで（親が現役なら）親を頼ればニート、生保受ければ
『納税の義務を果たさない癖に税金食い潰す奴』と犯罪者以下の扱いだし
そういうところがリストラに対して拒絶反応が強いんと思う。
切られる立場からすれば、自分が犠牲になって会社だけが生き延びるくらないなら
いっそ会社を潰してくれた方がいいみたいな考えになるでしょ
日本は新卒主義だし、異常に年齢に拘る性質だから、一定以上の年齢になると
失業しても思うように職が見つからないし、
無職期間が長いと、それだけで拒絶する企業も多いよね。
広い目で見ると、企業がリストラした分がそのまま日本社会の縮小になっているし
個々で言えば、『企業を守る為にリストラは仕方が無い』
『無能な人間、やる気の無い人間、スキルの無い人間を雇いきれない』
『再就職出来ないのは、本人の能力不足。努力不足』
で片付けられちゃうけど、
それが積もり積もれば、国全体がおかしくなるもんな。
社長が個人でリスク背負って頑張って経営しても、
リストラで切り抜けて会社を守っても
社会の歯車から蹴落とされた人を救済出来る社会じゃなければ、結局縮小の嵐で
最後は会社も国家も力尽きるだけだろうね。
勿論そういう事を此処の企業に求めるのは酷だし、国家政府の仕事だと思うけど
リストラの先を考える事もそろそろしないと不味い時期だと思う。

26 ：

>>25
と、高齢ニートが

27 ：

>>24
なに？(笑)それで抗弁したつもりか？　
気を効かせて起業にしてやったんだがな(笑)　
はい上がる事すら出来ないと思うから(笑)

28 ：

>>27
こんな根性で経営者やってりゃ、そりゃ従業員にも恨まれるから
ロクなの残らないよな。

29 ：

>>1
それを言っちゃあ・・・

30 ：

>>28
お前は、そんな根性で社会に出てくるな(笑)　
雇われてるんだったらちゃんとご奉公しろ。　
会社に尽くすことだけ考えろ。　
家族のためにもな

31 ：

さて、本日も社員たちに陰で無能と言われているバカ社長を養うために
嫌々ながら会社に出勤して働いてやっています
バカ社長、風邪で具合悪いんだってさ
まだこの時刻で会社に来ていない
根性ねえなあ

32 ：

報われないね。
自分で挙げた売り上げが判るから給料との落差にがく然・・・

33 ：

１はバカか
そりゃ従業員のおかげで成り立ってるけど
金払わなきゃ従業員は来ないわけで
金が欲しいから従業員が来るわけで
その金を払ってるのが経営者なわけで

34 ：

キレイ事や根性論で休憩すら否定する奴は
資本家に搾取されるのが当然、と洗脳されているのだから
早く目を覚ませ

35 ：

二代目ボンボン社長兼社内ニートの俺には耳の痛いスレですね。
父親と優しくて優秀な社員の皆さんには感謝しきりです。

36 ：

>>35
今に有能な社員に会社が乗っ取られるに1票

37 ：

公務員は国民にやしなわれてるけど
生活のレベルとか逆じゃね？

38 ：

>>1
主なんだから多少の取り分が多いのは許容範囲
ただ、今の自分の稼ぎ出した売り上げが判るから搾取されすぎだ、とは思う

39 ：

疑問に思っていても誰も触れないことにあえて触れる>>1

40 ：

>>1
そう思うんなら今すぐ起業したら良いと思うよ
楽して儲けられるんだろ？
一口に経営者と言ってもピンキリ
自分の給料削ってでも社員に給料払ったり
金策に走ってる経営者が大半
>>1みたいに「俺は働いてやってんだ」って態度の奴ほど
実際、自分の給料分すら利益出してない奴が多いよ
>>1が何処の期間工か派遣か知らんけどな
「働いて給料もらう」…そんな単純な話じゃねーよ、会社経営は

41 ：

>自分の給料削ってでも社員に給料払ったり
>金策に走ってる経営者が大半
そんな経営者が大半なんて国はとっくに破綻してる。

42 ：

>>41
おま、所詮は雇われだから経営者の気持ちなんかわかんねーだろ
つか、この国はとっくの昔に破綻してるけどな

43 ：

なに言ってんだよ
国なんて関係ないよ。

44 ：

金策に走り回っているような会社は大体カウントダウン中だよね。

45 ：

世の中、カウントダウン直前のやべー会社ばっかだぜ？
なんとか決算誤魔化して表面上黒字に装ってるだけで

46 ：

無策な会社ってのは山盛りあるけど、誤魔化してるってところはあんまり聞かないな〜
経済観念薄い中小製造しか知らんからかもしれないけど。
他には町工場＋αくらいの会社の社長さんの話で会社やめたいけど借金あるからやめられないなんてよく聞くね。
共通してるのは「もうどうにもなんねぇよ、コンチクショウ」ってところだ。

47 ：

おれが行ってる製造会社も無策。
何年も前から親会社が
「これから規模を縮小していき、いまの現場はなくなる」
と言ってるのに現場を新規開拓しない。
あと数ヶ月で100人くらいクビになるよ。

48 ：

集客を考えもせずに、手当カットなど場当たり的な対応しかしないバカ経営者のことだな
そんな状況でも自分の取り分だけは絶対に減らさないんだ米

49 ：

賃下げがいちばん手っ取り早くて頭を使わないで済む支出削減だからだろ。
昔みたいな労働組合単位で騒ぐ奴もいなくなったし。

50 ：

2ちゃんに書き込みをしてる経営者なんてろくな奴じゃないだろうな

51 ：

ごめんなさい。
社員とたまに2ちゃんネタで会話しています。
若い連中のなかには結構毒されているのもいますね。
先日、業界団体の会合での世間話の中で1/25の地震予知の話があちこちでされていたんですけど
「2ちゃんで見たんだけど」なんてやりとりをけっこう聞きました。
案外色んな人が見てるもんだなと思いました。

52 ：

＝従業員は経営者に養われている

53 ：

まあ君らそこまで解ってるなら自分で事業起こしたら
きっと大儲けだろうし、従業員思いの立派な経営者になるよ、うん
今すぐ起業して、そのクソ経営者を見返したやればどう？

54 ：

>>53
社員にたくさん給料出して
同業から恨みを買って嫌がらせされるのがオチ

55 ：

>>54
一社員の立場でしか物を見られないやつらが
仮に上に立っても社員に沢山給料払うかよｗｗｗ
このスレでブーたれてるやつらは200％無いわ

56 ：

>>53
先人達とどう条件で資本金があればやってる

57 ：

>>54
小規模では突出したところがあるけどな
大手中堅みたいな横並びは別だが

58 ：

社長をぶん殴ってクビになった俺が来たぜ
質問あれば受け付けるぞ

59 ：

警察沙汰にはならなかった？

60 ：

いくない

61 ：

>>58
変な漫画かドラマに毒されてんじゃねーの？
社会人として失格

62 ：

>>58
よくやった、感動した！

63 ：

>>58
状況詳しく！

64 ：

マルセイサービスのガードマンはすばらしいネ

65 ：

この記事どう？
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1326143285/

66 ：

皆さん勘違いしています。特に＞33の人。他人をバカ扱いしてますが、
自分も見当はずれのレスをしていてかなりバカだと思います。
従業員の皆さんに給料を払っているのは経営者や社長さんではない。お客様です。
お客様がお金を払って下さるから、皆さんの給料がでるのです。
経営者や社長さんはお客様とあなた方の間の橋渡しをしているだけなのです。

67 ：

資本主義の弊害だよな
金持ってる奴が偉い
他はみんな奴隷
新自由主義ここに極まれり

68 ：

>>1
だからどうした？って心の底から思うわ。

69 ：

>>86
それを搾取しているのが経営者というわけだ
それを指摘されて神経質になっている>>68もバカっぽくて笑えるｗ

70 ：

>>1
じゃ何故お前は経営者にならないの？　殆どの人は経営者にならないの？

71 ：

>>70
従業員と経営者のどっちが多いか考えろ

72 ：

>>69
馬鹿だなｗ
世の仕組みだから当然だろ？って話だ。
上司が部下に命令するのと同じことだ。
「上司が命令してきやがる」って言われても、だからどうした？って思うだろ？

73 ：

>>69
搾取って言うけど、経営者の取り分はどのくらいならオッケーと思っているの？
俺は前年度利益の半分が自分の給料ってことにしてるけど。
その給料も半分以上は何かあったら会社に突っ込めるようにプールしてるよ。
酷い時は高卒新入社員以下の給料にしてる。
中小のオーナー社長はどこも似たような感じじゃないのかな。
もし自分が搾取されてると思うような会社にいるんだったらさっさと転職したらいいんじゃない。
実際ひどい会社もいっぱいあるし。
まあ最近の世の中の調子じゃ実際は難しいんだろうけど
それができないんだったら自分はその程度の人間なんだと諦めた方がいいと思う。

74 ：

>>71
あなたの理屈では簡単に経営者なって搾取出来るよね。あなたの理屈が間違ってるから
経営者のほうが少ないということになるよ。

75 ：

>>1
搾取されるのが嫌だから自分で起業したの？　あなたは社長なの？　従業員？　寄生虫なの？

76 ：

>>1
あなたはどうしろと言いたいの？　従業員辞めて何をしろと？

77 ：

どうでもいいスレ

78 ：

>>1
小泉と竹中のせいでその関係は壊れたな。

79 ：

ID:/JnzprVW
ま、せいぜい労基署にしょっ引かれないようにしておけ

80 ：

経営者なんて創業したというだけで、別に全然偉くないだろ。
見下している従業員が働いて会社が大きくなったわけよ。
明日になって従業員が全員辞めちゃったら
裸の王様になるんだけど。

81 ：

と現実では言えない雑魚の集まりｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

82 ：

月変わりに半分くらいのバイトが辞めて閉店になったマ○ド○ルド某店

83 ：

いま人が居ないから辞められたら困るとか、
この大変な時を一緒に頑張って乗り越えましょうって言われても、ねえ。
平均以下の時給で技術職を雇えたことを
こっちに感謝してもらわないと！
しかも給料も一回も上がってないしね。。
大変な時を頑張って乗り越えてもウマーなのは社長サンだけでしょ。。。
社員全員モチベダウンだから。
今までお世話になりました！
最後の嫌がらせに耐えて離職します。

84 ：

>>80
さすがに創業者は認めてやれよw
脳味噌腐ってるにも程があるぞ。
まあ俺みたいな二代目ボンボンで社内ニート状態な奴は何言われても仕方ないと思うがなwwww
こんな俺でも「辞めたい？辞めればwwwwwwww」って余裕で言えるけど。
でもどういうわけか誰も辞めるって言わないんだよねぇ、不思議なことに。

85 ：

>>84
こいつら現実では文句言えない雑魚の集まりだからなｗｗｗｗｗ

86 ：

この記事どう？
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1326143285/

87 ：

何かバカ経営者がスレの方向性を変えようと必死になってるな
スキルで社員に負けていることの腹いせか？

88 ：

擁護するわけじゃないけど、経営者にはスキル要らないんだよ？
そんなこともわからず的外れな煽りしてても、社畜からは抜け出せないよ？

89 ：

>>88の言うとおりだよ
福岡の某タコ焼き屋なんてたまに人手不足の時に社長だか店長だかのオバチャンが
壊滅的なタコ焼き焼いて客に出すことで有名で地元テレビで紹介されたくらいなんだから

90 ：

ID:upLW5Wlr「ぐぬぬ」

91 ：

>>87がかわいそすぎて泣けてくる。お前間違いなく一生そのままだよ。
経営者にスキルって大工の棟梁じゃあるまいし。

92 ：

で、有能な>>87さん、
何か一言、どうぞｗｗ

93 ：

海賊王に俺はなる！

94 ：

ワタミとか

95 ：

結局経営者って擁護されるんだよ、資本主義国ではね。
強い者への憧れ、夢かな・・？
>>87わかった？

96 ：

寄生虫は経営者が大嫌い。自分が経営者になる能力も度胸もない。
一生人の生き血を吸って生きているから。

97 ：

無能経営者による自演だな・・
だからお前の会社は業績が悪いんだよｗｗ
社員にも信頼されてないだろうな（ ´,_ゝ`）

98 ：

無能二代目ボンボン経営者で社内ニートだけど業績好調だよ！
俺の代になってから赤字出したことないし。
リーマンなんちゃらのときは、チョビっとあせったけどね。
毎日2ちゃんをチェックしながら伝票まとめる仕事、おいしいです。
暇なときは会社の機械使って趣味の工作やってるよ。
機械屋さんにも色々手伝ってもらっていたら社内に同好会ができてたw
俺にとってスレタイは正に真実。
社員に信頼も信用もされていないけど、ちょと愛を感じる今日この頃。
>>97
一生スーパー従業員として君のところのシャチョさんを養ってあげてね！

99 ：

養われている状態の社長も何か惨めだな。
あるいは若い社員からの提案で何とか仕事をめっけている会社も。
ワタミの渡邉美樹なんてそのクチだろうけどｗｗｗ

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