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【脱法】IT業界を脱したい92【ピンハネ・人売り】 (241)
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【脱法】IT業界を脱したい92【ピンハネ・人売り】
- 1 :2013/10/01 〜 最終レス :2013/10/22
- IT業界を脱出したい方が愚痴を書いたり
既に脱出した方が以前と比べてどう変わったかなど
自由に語るスレです
【脱法】IT業界を脱したい91【ピンハネ】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1376699062/l50
- 2 :
- いちもつ
- 3 :
- ※コピペ歓迎
知的財産と注文料金を偽装請負業者に横取りされているから、不安定で低収入になるのです。
多重契約者ほど、勤続年数が短い傾向にあります。
皆様、生涯の収入と技術が下がりますので、契約料金80万/月以上、契約時間180時間/月以下で契約するようお願い申し上げます。
[推定平均生涯収入]
100万/月以上 3億円5,000万以上(大卒サラリーマン上位レベル)
90万/月以上 3億円以上(大卒サラリーマン平均レベル)
80万/月以上 2億円5,000万以上(大卒サラリーマン下位レベル、高卒サラリーマン上位レベル)
70万/月以上 2億円以上(高卒サラリーマン平均レベル)
60万/月以上 1億円5,000万以上(高卒サラリーマン下位レベル)
50万/月以上 1億円以上(フリーターレベル)
40万/月以上 5,000万以上(パートレベル)
- 4 :
- 特定派遣なら大丈夫なのでこんなスレに騙されないように!!!!
正社員なので解雇できません。
リストラされるのはスキルのない>>1みたいな老害だけです。
業務請負会社でも同じく大丈夫です。常駐するだけで派遣ではありません。
- 5 :
- >>4
そのくせ、自社の技術よりも各個人の経歴書をばらまく理由はなんだ?
- 6 :
- などと意味不明な供述をしており
- 7 :
- 昨日も面接いってきたよ
30秒で不採用言われたよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
ネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から180社、正社員の面接にいっているけど、
採用されないよ。
学歴は、高卒だよ。 174センチ、52キロだよ。年齢は27だよ。
正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでるよ。
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
契約社員として働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。
お金だけがたまってきたよ。
この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの人生だよ
もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。
来週は、後4社面接予定だよ。
現在の年収は、250万くらいだよ。
もう一度、いうよ!
ネタでもコピペでもないよ!
- 8 :
- 自分が出向してる企業は、毎週、部署ごとに、各自の実績を発表する
ミーティングがあるんだが、皆のとこもあるの?
今までの会社では、こういうミーティングが無かったので、
ちょっと面倒臭さを感じてるんだが、
皆のとこはあるの?
- 9 :
- >>8
ない。
つーか、その時間の分の給料は出てるのか?
- 10 :
- >>9
出るよ
- 11 :
- シーテック
テクノプロエンジニアリング
スタッフサービスエンジニアリング
CSI
富士ソフト
この辺りの会社を転職サイトでよく見かけるんだが
やっぱブラックなのかな
転職会議とか見るとよくない情報がたくさん出てくるし
- 12 :
- この業界は大抵ブラックだから安心しろ。
転職会議などに情報が出てる会社はまだ良いよ。
社員数の割に口コミ数が少ないとか、点数と
口コミ内容が合ってない場合は要注意な。
- 13 :
- ぎっちりな作業予定表見せられちゃ有給なんてとれないよorz
おまけに言語勉強しなきゃならんし作業だけじゃなくて成果報告しなきゃならないし
金ないし続けながら脱出する隙をください
- 14 :
- >>11
VSNも加えとけよ
- 15 :
- 特定派遣で案件に突っ込まれるだけじゃ
録に経験も詰めないし、何かの専門家になれるわけじゃないもんなあ
現場リーダーになって、客から仕事を貰ったり人の管理したりする人になるしか
キャリアパスがないんじゃ希望が持てないなあ
- 16 :
- >>4
40過ぎたら契約社員にするところがほとんど
単価が落ちたり仕事が見つからなかったりするから正社員にはできないらしい
契約社員なら給料下げても契約期間終了で解雇しても何の問題もない
- 17 :
- 休み取るのにイチイチ理由を言って許可を得るのが
面倒臭い。
代休の概念なんかないから出たら出っぱなしだし。
仕事大好き人間の集団に入り込んだらダメだな。
土曜出勤当たり前、やむない事情を言っても文句言うし。
基地外としか思えない。
- 18 :
- >>16
同意がない限り契約社員にはできません。正社員からの変更は違法です。
同意しているのであれば文句はいえません。
つまり全て自分で選んだ道ということです
- 19 :
- 「ブラック企業」から労働者守れ 弁護士ら無料電話相談
働き手を使い捨てにする「ブラック企業」で働く人を守るため、労働問題に詳しい弁護士でつくる「日本労働弁護団」と
「ブラック企業被害対策弁護団」が8日、全国約30カ所で無料の電話相談「労働者の使い捨てを許すな!!
ブラック企業被害全国一斉ホットライン」を開く(福岡と長崎のみ5日)。
弁護団の本部(電話03・3251・5363)で相談に応じるほか、各地の窓口も紹介する。本部の受付は午後1〜8時。
各地の電話番号と相談時間は労働弁護団のホームページ(http://roudou-bengodan.org/)でも案内する。
http://www.asahi.com/national/update/1003/TKY201310030206.html
- 20 :
- 大半の企業は、長期的スキル業務は正社員に、短期的スキル業務は非正規に委ねます。
40歳以降に業界にいたければ正社員に、40歳以降に業界にいたくなければ非正規になるべきです。
- 21 :
- >>17
俺の前の会社じゃあ、有給=本社で研修ってなってたなぁwww
- 22 :
- 客先で働いてる奴は今すぐ退職願い書いたほうがいいぞ
- 23 :
- 使い捨てスキル
DB
COBOL
VB
Java
window
Web
- 24 :
- >>22
退職願書いてどうする?
お前が面倒見てくれるのか?
適当なことばかり言うんじゃないよ。
- 25 :
- >>24
そうだそうだ
- 26 :
- windowってなんだ
- 27 :
- >>24
遅かれ早かれ退職届を書くハメになるんだから、
脱出は計画的に。
- 28 :
- >>26
窓だよ窓、社会の窓
- 29 :
- 日々ゲームや趣味をやる気力も起きず、言語勉強やらを30分やるだけで精一杯なんだ
公務員試験勉強とかできる気がしない
- 30 :
- ドケチ生活して貯金して早く引退したい……。
- 31 :
- 東浩紀です。
そんなことは全く主張していません。
池田信夫氏もそうですが、対象の本を一切読まずに書評(?)をするというのは、いったいどういう曲芸なのでしょうか。
素人臭と言われましたが、「Web+DB屋」ごときが計算機科学もしくは計算機のプロみたいな顔をするのは噴飯ものです。
情報理論は分かりますか? 機械学習は分かりますか? ベイズ推定によるデータマイニングはできますか?
アルゴリズム解析は分かりますか? 多変量解析はできますか? 最適化コンパイラを作ったことはありますか?
大域照明3DCGレンダラを作ったことはありますか? ルジャンドルの陪関数は分かりますか?
ナビエ・ストークス方程式を用いた流体シミュレーションをしたことはありますか?
グラフ理論は知っていますか? 電子回路を設計したことはありますか?
分からないでしょ?
アメリカの上位校でComputer Scienceを専攻すれば、この程度の知識がなければ卒業できません。
あなたはコンピュータの専門家でも何でもなく、単なる「ITドカタ」なのです。
自覚しましょう。
- 32 :
- 学問で食うのと技術技能で食うのは違うよ
両者に優劣なんて無いよ
- 33 :
- ただし、所謂IT土方はプログラミング言語の知識の深さをスキルと
呼ぶので非常に違和感ある。
- 34 :
- だから”土方”なんだろ
- 35 :
- 学歴一辺倒は知識を、ベテランは経験をスキルと呼ぶ
- 36 :
- 業務系SEが使い捨ての理由
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が少ない。
・SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
・SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
- 37 :
- IT以外の業界でちゃんと経験積んできてれば
別に9時-5時も夢でも何でもなかったのに
バカな奴ら
- 38 :
- 博士号もってるやつでも中小Itにいる時代だぜ。
- 39 :
- むしろ博士課程まで逝ってしまったが為に、(Googleか)中小ITぐらいしか就職先が無い。
Google or Die...
- 40 :
- 学歴も付けすぎると将来の自分を苦しめるんだなぁ
全てを捨てて芸能人になるのがいいか、いま流行ってるみたいだし
- 41 :
- CADオペレーターならIT業界とは違うよな?
SEから脱したい
- 42 :
- 仕事したくないでござる!
- 43 :
- >>37
いつの時代の話だ?
そんなこと面接前にみんな知ってる
今の学生は休みなしでも人生かけて働きたいからIT選ぶんだよ
9時-5時で帰ってどうするの?どうせくだらないことしてるなら働けよ
俺は土日も出るし残業100は当たり前。200のこともある
そんなことだからおっさんはリストラされるんだよ
- 44 :
- 200時間のサビ残を率先してやってるアホは初めて見た
- 45 :
- 35歳までの俺を見てるようだ…
200Hのサビ残してでも成果を上げまくっても、ドナドナ先の新人プロパーが
昇進して、外注管理職の上司と成ったら歳上の部下は要らないと使い捨てられる。
- 46 :
- 新卒強いられて仕方なく3月にギリギリに決まったけどもう嫌
俺なんでこんな健康なんだよ?
早く何かの病状出て診断書もらって休職しつつ転職活動したい
- 47 :
- おれももう2年ぐらい風邪すらひいてない。
私用の有給なんて取らせてもらえないし。
健康すぎて鬱になりそう。
- 48 :
- なんだこの羨ましい連中は
- 49 :
- 「俺は課長から気に入られてる、普通の社員とは違う」
「有給なんて使ったこと無いし、残業は一月200h時間以上している」
「他業種に逃げた奴らは負け犬」
「俺はいつもITのスキルを伸ばすことを考えてる」
てな感じで飲み会で語ってた先輩も、40歳くらいになって
毎日のように退職勧奨食らってたなぁ。もうやめちゃったけど。
- 50 :
- 君も間もなくそうなるよ
- 51 :
- >>50
もうやめちゃいました
- 52 :
- 脱ITで幸せな奴の過去スレのレスって誰か集めてます?
30半ばを過ぎて異業種、何がいいんだろうか?
職業訓練で全くの別の業界の資格をとっても採用とか
してくれるだろうか。。。?
- 53 :
- ハロワネットで調べればいいじゃん
清掃、トラック運転手、警備員、介護、倉庫内作業員、
プラスチック製品加工業とか食品製造工とか
年間休日2桁で手取り15万とかで生きていけばいいじゃん
- 54 :
- IT脱せないなぁ・・・
- 55 :
- 詰んどるな!
- 56 :
- 病んで帰っても好きなことをやる気力さえ起きない
どうせ辞めたいし他業種じゃ生かせないムダな言語をモチベすら上がらず30分やるのが限度
他の勉強は言うまでもなく無理
休めない空気なので仮に勉強やら準備できても転職活動できず
詰みだ
鬱本格化して休職するしかないのか
- 57 :
- 業務系SEが使い捨ての理由
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が少ない。
・SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
・SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
- 58 :
- >>52
前は結構レスあったけど
他業種の欠点ばかりついて貶めるからもう誰も書かないw
公務員ならあんまり非難されないからたまにいるけどね。
誰もが羨むようないい仕事に就けるような人なら
底辺ITなんてやってないし、いたとしてもこんなとこで不満たれてないでしょ
脱する勇気も能力も行動力もないから、傷を舐めあってITと心中するんじゃないの
というか30半ば過ぎたってw
そんな手遅れになる高齢までいったい何してたんだよw
- 59 :
- 30歳未経験の俺が書類選考で落ちまくるのは
この業界に来ない方がいいっていう、人事の優しさですかね
- 60 :
- いや、元ITってどの業界でも評判悪いよ
結構、知れ渡っちゃってる
- 61 :
- 39の俺が書類選考落ちが続くのは、人事の来るなと言う優しさですかね。
- 62 :
- >>58
君はどこへ逃げたんだ?
- 63 :
- アラフォーで無職歴長かったが就職に成功した人の体験談
http://jobtac.kan-be.com/index.html
2年の正社員経験でメーカーの総務に転職したやつのブログ
http://refinement-art.sakura.ne.jp/job_tactics/index.html
- 64 :
- Type適職フェア
- 65 :
- 263 名無しさん@引く手あまた sage 2013/10/12(土) 14:18:05.53 ID:mGsIgUTC0
入社して3年。
そろそろ学園祭ノリのスタイルに疲れた。ついて行けない。
順調ならこのノリも悪くなかったんだろうけど、売り上げが
思うように達成できなくなってきた今はヤバイ。
傷を舐め合うデザイナー陣、疲弊しきったエンジニア陣、
そして俺達はまだやれる這い上がれると自分たちに酔うプランナー陣。
ガンホーの新作見ただろうよ。
スマホネイティブでUI最適化含めて作りこんでいかなきゃならんのに
設計がブラウザポチポチゲーのままなんだよ。
さらに競合作品・参考作品として追いかけてるのが全部ブラウザゲームって
完全に破綻してる。
そしてもはやカードゲームは完全にオワコンなのに、課金ガチャによる
売り上げV字回復に期待し続ける状況。
ビジネスモデルは周回遅れ、UIは時代遅れ、撤退の決断もできず
自己陶酔の精神論だけで毎月赤字を垂れ流す。
そしてこの三連休も出社強制。終わってる。
転職しようにもソーシャルゲームの現役ってだけで敬遠される状況って
なんの罰ゲームだよこれ。今年の頭くらいまでは引く手あまただったのに。
これからこの業界に来ようなんて考えてる奴がいたら、負け組SAPは
絶対に選ばないようにしろ。
今業界にいるやつで転職のチャンスつかめた奴は、それを絶対に逃すな。
人生終わるわ。この業界にい続けたら。
- 66 :
- >>65
今日Type適職フェアいったらさ
ゲーム会社あったよ。
ちょっと萌えな美少女のポスターあったからはなしきかなかったけど
It系は、女の子の呼び込みすごくて
俺なんか、畑違いだっていっても
話だけでもって、ゆっくりみれなかったよ
集中力きれちゃって二時間もいなかったよ
- 67 :
- >>66
type.jp/s/fair/e/search.html
これ見る限り、人売りばかりだな
奴隷探しフェアだから、必死なのだろ
- 68 :
- まーなー。
最近は派遣会社おおいね。
日本の将来が心配だよ。
- 69 :
- 世間に知られるようになって騙されて奴隷になる奴いないから
求人フェアで知らない奴を騙すしかないのだろ
見る限り、大手企業は完全に釣りで、それ以外、人売り
- 70 :
- でも、結構きてたんだよね
人が
- 71 :
- × 人が
○ 奴隷が
- 72 :
- こりゃ、派遣会社にひとがあつまりにくいね
- 73 :
- typeの転職フェア、事前登録等で交通費分は回収した。
まともな所、なかったな
- 74 :
- type適職 ブレイバンスの求人すげーな。
何の募集か分かんね
- 75 :
- もはや、日本のITは人売り派遣業となりました
経営者の経歴も派遣会社とか多いし、人売りが目的でしかない
Typeも派遣人材フェアにしろよな
- 76 :
- 常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
- 77 :
- この板のルネサススレでLSI設計者でも
派遣奴隷だと言ってた
- 78 :
- >>74
ブレイバンス学園・・・
ブラック企業スレに出てくる会社の新たな展開か?
ここまでくるとアホすぎてどんな奴がいくのか聞きたいわ
- 79 :
- 社長の愛人かな
- 80 :
- 資本金600万で人釣って、儲かったらトンズラ
人売り経営者が考えそうなことだけど、派遣系の経営者は
こんなのばかりだな
- 81 :
- 社長の経歴
ameblo.jp/sutekibito/entry-10406231387.html
就職せず、フラフラしていて大手ネットワーク企業に入れるのか?
- 82 :
- 短期的スキル
DB
COBOL
VB
Java
window
Web
※上記を作っている方は長期的スキルです。
- 83 :
- 人売りIT経営者のDQNぶりにあきれるが、そういうDQNを採用して
売られた奴が、独立してまたDQN経営者、DQNのループだから糞会社しかない
IT人売りの無限馬鹿のループ
- 84 :
- IT関連のスレってもうだいぶ前からコピペばかり
しかもつまらないのばかり何度も貼る
傑作と思って一人ドヤ顔で貼ってるんだろうな
スレつぶしなのか、いいことしてるとでも思ってるのか・・・
- 85 :
- >>84
貧民奴隷問題未解決でつまらない業界だから。
- 86 :
- 休日なのに上司のRー勉強会みたいなのに出る羽目になった
タイムマネジメント法だとか逐一時間をメモしたり、やることを前日にピックアップしておくやり方をドヤ顔で説明されやるように強制された
スキルアップ()とかやる意図だとかは一応分かるけど、正直だらしないタチだし脱出したくて必要な勉強すら身が入らないからこれから苦痛でしかない
- 87 :
- 常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
- 88 :
- またコピペ野郎が沸いてきている
- 89 :
- 湧いてるんではなく常駐している
- 90 :
- >>85
同じコピペを貼りまくってもなんか効果あった?
本当に問題視してるなら逆効果だよ
事実としては間違ってないのに、何度も同じスレに貼られるとうんざりする
テンプレみたいにしたいなら新スレがたったとき貼ればいい
- 91 :
- >>90
交渉増えて、相場は1.2倍くらいになったらしい。
- 92 :
- 嘘つけw
- 93 :
- 今日も連休なのに、ドナドナスカウトメール
しかし懲りない連中だな
もう手当たり次第に送っているのだろうけど
馬鹿な連中しかいないのだな
こんな奴隷探しのスカウトに釣られる奴は負けだな
- 94 :
- 自分が、奴隷商人になりたいですか?
- 95 :
- 奴隷商人も飽和状態だからな
- 96 :
- 昔からいい歳こいてフリーターしてたり、製造派遣してたのが使い捨てられて
ドヤ街に集まってるが、それが単にITに変わっただけで
底辺なんて腐るほどいるからな。世の中って驚くほど馬鹿ばかりだし今がよければそれでいいんだろ
- 97 :
- こんなところで腐って終わりたくないけど、中途半端に健康なくらいなら早く壊れて障害認定なり自立や就業支援NPOの世話になりたい
- 98 :
- ドナドナITが一番悲惨だな
非IT業種でも大手ならITスキルの高い社員は何人もいる会社が多いから
特に必要とされないしな
要するにこれといって武器が無い
- 99 :
- 常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
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