ブラック企業って何？

1 ：2013/06/01 〜 最終レス ：2013/06/02

　「ブラック企業」という言葉を知ってますか。主に２０〜３０代の人たちの間で広まっている言葉で、とても
長い時間働かせたり、働いた分のお金をきちんと払わなかったりする会社のことです。どうして、こんな言
葉が流行しているのでしょうか。
■残業代払わず、いじめ野放し
　働く人の権利は、法律で守られている。例えば、働く時間は原則として、週４０時間、１日８時間までと決
まっている。それ以上長く働くこと（残業）もあるが、余計に働いた分のお金（残業代）は、会社からもらえる。
正当な理由がないのに会社を辞めさせられることはない。安全な環境で働く権利もある。
　こういった法律があるのに、実際に働いている人の中には「権利が守られていない」と感じている人が多い。
　「１日１５時間も働かされて、病気になった」（２０代男性）、「急に給料が減らされたので抗議したら、辞めさ
せられた」（３０代男性）、「同僚からいじめられたのに、上司が助けてくれなかった」（３０代女性）。
　社員からこんな不満の声が上がる会社が「ブラック企業」と呼ばれている。企業とは会社のこと。ブラックは
「邪悪な」などという意味だ。　この言葉が使われ始めたのは２００８年ごろから。働き方に疑問をもつ２０〜３０
代の人たちが、インターネットの掲示板に「うちの会社はブラックだ」と不満を書き込んだ。
　これをきっかけとして、法律を守っていなかったり、働く人の権利を軽んじたりする会社が、業種や会社の大
きさにかかわらず、ブラック企業と呼ばれるようになった。
　学校を卒業して会社員として働き始める人（新入社員）が、会社をすぐに辞めてしまうと問題になっている。働
く意欲をなくさせるブラック企業の存在も原因の一つとみられている。
　さらに心配なのが、ブラック企業で無理して働き続けた結果、心や体の調子を崩してしまう人がいる点だ。働き
すぎて心の病気になり、２０代で自殺した人もいる。
--後略--
http://www.asahi.com/edu/articles/TKY201306010107.html
http://www.asahi.com/edu/articles/images/TKY201306010106.jpg

2 ：

経営者が毟り取ることしか考えてない企業のことだろ

3 ：

実際ブラックでも何でもないのに、言いがかり付けられてるところもあるから何とも・・・・・・。

4 ：

ワタミ

5 ：

有効求人倍率の改善に協力的な企業

6 ：

外装が真っ黒な企業

7 ：

ワタミ株式会社

8 ：

黒人が経営してる会社

9 ：

ユニクロやワタミかすき家に勤めれば君にもわかるはず。

10 ：

次期創世王候補の片方

11 ：

甘えんなカス猿共

12 ：

経営者になりたい…。

13 ：

ぶらっくから「っ」←を抜き変換すれば大体近い意味になるよ

14 ：

仕事きついだけならともかく、他人騙してモノ売らなきゃならなかったり
ノルマ達成できなきゃ自腹だよみたいな暗黙のルールがあるようなのは無理

15 ：

ワタミ

16 ：

ワタミ
すき家

17 ：

飛び込み営業オンリーの会社

18 ：

ブラック商会変奇郎
http://awakichi.blog114.fc2.com/blog-entry-38.html

19 ：

ワタミ

20 ：

有楽製菓
竹下製菓

21 ：

むしろ何もしない政府に絶望した

22 ：

自由意志で入社し、自由意志で在籍してるくせに、
強制連行されたﾆﾀﾞとほざいてる朝鮮人みたいな奴が文句言ってる

23 ：

ユニクロのことだよ

24 ：

もし、今の実績がブラックのお陰なら経営者は否が応でも引き下がらないよね
底辺を這いずり回るクズどもはこき使われてRばいいと思うよ
どーせ学生時代遊んでばっかでロクに苦労してないんだろうからな
エリート街道まっしぐらの俺からしたらたかがクズが何百人死のうがしったこじゃあない

25 ：

景気がよくなってくると正社員がごそっとやめるような会社

26 ：

>>22
本当だよな
それにブラック企業はワタミ以外にもある。ワタミだけが責められる筋合いはない
これも慰安婦問題と同じ

27 ：

ブラック企業に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない

28 ：

こんなのがいっぱいいるんだよ
http://d13n9ry8xcpemi.cloudfront.net/photo/odai/400/8fae89259e66a90c83904ae222c19ade_400.jpg

29 ：

残業代が出ればきつくても結構頑張れる。
出ないと限界が低くなる。

30 ：

>>28
ダイオキシンは恐いｗ

31 ：

自分が経営者になろうって人は居ないのか

32 ：

残業出ようが出まいが毎日のように残業させられる時点でおかしいだろ
何のための労働基準法だ

33 ：

競争なんだから残業ぐらい当然だろ？
競合他社に１歩先んじるためにみんな頑張ってるんだよ！

34 ：

守る必要がないんなら労基なんて取っ払えよ
あんなもんあるから調子に乗ったり文句垂れ流すアホが湧くんだろうが
即刻廃止しろ

35 ：

>>22
言われるのが嫌なら会社やめろｗ　人使うなよｗ

36 ：

愛建電工、有名なブラック企業。
労災や長時間労働で労基署の指導が何度も入り、工場施設の是正勧告も出た。
倉庫で工場作業をしており労基署の監査が入る日だけは作業をやめるという事もしていた。
パワハラ・セクハラは労働局や法務局に通報され訴訟に発展している。

37 ：

フジテレビ

38 ：

ワタミ

39 ：

>>22
入社前に「ウチはブラックだ」なんて言われないよ
辞めたら職歴に傷がつくし

40 ：

新しい客の会社をググろうと社名入れたら、自動でお尻にブラック企業と出てきてワロタ

41 ：

長時間労働より休憩なしの方が問題だと働き始めてわかる今日この頃

42 ：

ネット関連企業て三年くらいで辞めれ人多いよね。そんなに辛いの？

43 ：

どんな会社も、仕事ができない人には、ブラック、できる人には、ホワイトだよ。
別の見方をするなら、潰れる、または、潰れそうなことやっている会社がブラック、きちんと存続して利益をだしている会社がホワイト。

44 ：

鹿児島　原田学園

45 ：

使われ始めたのが２００８年？もっと前からあるだろ

46 ：

ワタミと答える
詳しくは知らんがそれで間違ってないんだろ？

47 ：

さらに謎なのがいつまでたっても罰則なり規制が無いって事なんだけどな

48 ：

長時間労働だが残業代は全部出る
グレーだ
総務の奴らとかから見ればガチホワイトなんだろうな
リストラしてくれんかなあいつ等

49 ：

そうか経営者になればいいのか

50 ：

大東建託

51 ：

働いた分の給料払わない会社全部

52 ：

１２時間働く程度ではご飯を食べさせてもらえない企業

53 ：

ワタミとユニクロは、どっちのほうが黒いの？

54 ：

社員には頭を下げて、「ごめん。今月、給料はゼロです」と言ったことが何度もあります。
ビルの8階とか9階から、『今すぐここから飛び降りろ！』と平気でよく言う
私に言わせれば、眠れないというのは、疲れてないから眠れないんです。
ワタミには「365日24時間、死ぬまで働け」という言葉がある。
無理というのはですね、途中で止めてしまうから無理になるんです。途中で止めなければ無理じゃ無くなります
（若者は）何故貯金持ってないの、おかしいでしょう。
ワタミは天地神妙に誓ってブラック企業ではありません。

全部ワタミの名言

55 ：

大半の社員が残業しないとこなせない仕事量を残業するなと通達出す企業かな

56 ：

基本給で生活出来ないレベルの会社はブラックだよ
最初から残業代や営業ノルマ達成報酬ありきの設定額の会社は確実にブラック

57 ：

>>13
そこは色々な意味でホワイト企業が多い

58 ：

簡単に言うと法令違反の反社会勢力の事
奴隷使って利益上げるのとか誰でもできるから、会社経営ごっこしてる自称経営者たちと考えるのがいい。

59 ：

俺の働いてる会社は
三週間に一回休みだぜ

60 ：

kitaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

61 ：

郁文館中学高等学校　 http://www.ikubunkan.ed.jp/
　おまえらワタミ学園の月間献立リスト見てみｗ
十代の少年たちにどんだけキムチとビビンバ喰わせる気だよｗ　どんだけキムチクサイんだよワタミｗｗｗ

62 ：

ブラックは辞めさせるじゃなくて辞めさせてくれないじゃないのか

63 ：

社員（部下）を使い捨ての駒と思っているかどうかじゃね？
金銭的意味も含めて、自分に出来ない事を押し付けてるなら、
ブラックと言われても仕方ないと思う。
ワタミの場合、社長は天然っぽいけど、
同じ給料で同じだけ働かされたら、社長も逃げ出すと思う。

64 ：

>>61
http://www.ikubunkan.ed.jp/info/2013/05/29130422.html
一応選べるなら・・・
韓国の食い物が多い気はするが

65 ：

ワタミ

66 ：

「目の前にいるお客様に対して命をかける」
「別に強制しているわけではないが、営業12時間の内 メシを食える店長は2流だと思っている」
「命がけで全部のお客様をみていたら、命がけで全部のお客様を気にしてたら、ものなんか口に入るわけない、水くらいですよ」
http://www.youtube.com/watch?v=0uxJej4QXFo

67 ：

カルト宗教的洗脳教育も追加で

68 ：

会社の求人に年収300万〜と書いてたのに、正社員で18年働いて未だに300万超えたことない…

69 ：

数字が｢下回っている｣と言うより｢上回ってない｣だろ
都合の良い数字が出るように調整するのはお手のものだろ

70 ：

>>68
2年目で気付かなかったお前が悪い

71 ：

>>68
なんで転職しなかったの？

72 ：

コナンで出てくるやん・・・

73 ：

ホワイト企業とか理想郷に近いな。

74 ：

ルールを守らない糞企業

75 ：

どこまで含むかだけど
七割の企業はブラックだとか

76 ：

不動産(１ヶ月)→ホテル(１ヶ月)→ヤマダ電機(８ヶ月)
→自宅警備員(１０ヶ月)→材料メーカー(８年〜)
ブラック企業はさっさと辞めた方がいい。転職する度に黒さが消えてった
諦めたらそこで終わりですよ

77 ：

労基署に言わないのが何もかも悪い
犯罪をする奴がいなくなるわけなくて
通報義務を怠って治安が維持できるわけない
何もせずそれに加担してるのはただの共犯者
愚痴をいう資格もない

78 ：

ブラックでも耐えるのが美徳という土人国家

79 ：

店長がアルバイト・・・丸亀うどん
店員が何度も強盗被害にあう・・・すき家（ゼンショー）
店員が過労自Rる・・・ワタミ
飲食は基本的にブラック

80 ：

渡邊美樹の会社全部

81 ：

月曜日の朝礼が二時間

82 ：

中小零細IT全部

83 ：

ルネサンス

84 ：

>>39
要するに自由意志で入社し、自己都合で在籍し続けてるんだろ
何人もあんさんを強制労働させてるわけじゃない
あんさんは毎日自由意志で出社してる

85 ：

>>22
その自由を奪って社畜量産してる会社の事だろ？

86 ：

ブラックに行く奴はブラック人材だから何も問題ない。死ぬほど残業して頭おかしくなってRばいいよ。

87 ：

>>85
まるで「強制連行されたﾆﾀﾞ」と座り込んで喚いてる朝鮮の元R婦の婆さんと同じメンタリティだな。
いやなら辞めればいいじゃん。
辞表叩きつけて、その日以降出社しなければいい。
怖いお兄さんが家まで来て、あんさんを拉致ってワタミまで連れ戻すわけじゃないだろ？
あんさんには辞める自由も続ける自由も保障されてるよ。

88 ：

ブラックってのは甘えたゆとりが働きたくない言訳だろ
昔はそんなこと言うやつはいなかった

89 ：

定時で月２０万円越えない企業は全部ブラック！
まともな生活すら営めないような低賃金で都合良くこき使おうって魂胆が許せんわ！

90 ：

なんといわれようとブラック認定はやめない
１０００年後に日本の伝統芸能と言われるまでやめない

91 ：

そもそも三六協定廃止しろよ
あれのせいでみなし４５ｈ、基本給が最低賃金だわうちのクソ会社

92 ：

>>79
そのブラック業界の中ではマシなブラックです！とアピールしてる会長がいるとな

93 ：

基準が麻痺してしまっていると思うけど
少しでもサビ残があればそれはもうブラック企業だと思う

94 ：

見かけの数字は全部平均を下回ってるからうちは違うって言ってるワタミさん

95 ：

郵便局もひどかったな、休憩がないのがつらいよ。休憩は取ったと申請されるんだよ。
あとは正社員が契約社員を見下して使い捨て感覚でこき使うとこ。

96 ：

ワタミ
ユニクロ

97 ：

>>66
自分で最低な事言ってるのわかってないのかなｗ

98 ：

>>88
昔は仕事がキツくてもそれに見合った給料が出て、おまけに年功序列まで守られてたもんな

99 ：

その違いだよな
年功序列、会社が一生面倒見てくれるってのがあるから、サビ残、長時間労働も耐えられる
で、景気が悪くなった時に、会社にとって都合のいい面だけ残して、都合の悪い部分はとっぱらったのが今
年功序列をやめて、リストラ、でもサビ残長時間労働はそのまま。
アホかと

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