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2013年06月保険業界313: [転職]するならどこ?[挑戦] (191)
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[転職]するならどこ?[挑戦]
- 1 :2010/11/16 〜 最終レス :2013/01/13
- ご覧いただきありがとうございます。
当方34独身です。
ずっとネットワークビジネスというアングラな世界に居ました。
しかし、その会社が今傾きかけてます。
人様から見たら怪しい仕事とは思いますが、一生懸命やって来たつもりです。
それなりの結果も出しております。
色々考慮し、これからは保険業界への転職を考えております。
ただ、どこの会社が良いか比較も出来なければ、良さ悪さが分かりません。
保険業界の先輩方、教えていただけないでしょうか?
ちなみに理由は失礼ながらネットワークビジネス業界と少し似た部分を感じたのがきっかけです。
長文にも関わらず読んでいただき、ありがとうございました。
- 2 :
- 社員目線の貴方では
代理店は無理です。
出直してくださいませ。
- 3 :
- アフラックの代理店なら貴殿のような方ばかりですよw
- 4 :
- 人脈と信用があるなら、保険営業で成功するかもね
アリコがいいんじゃん
- 5 :
- ジブラルタで経験したまえ!
- 6 :
- 太陽生命においでw
- 7 :
- マニュライフに来なよ
- 8 :
- アクサにおいで〜
- 9 :
- マニュだけは止めておけ
- 10 :
- マニュに入ったら無駄な時間を過ごすだけだよ。
- 11 :
- マニュは、昔からネットワークビジネスやってる人多い。
第百時台にもアムウェイをやってる人ばかりだった。
- 12 :
- ※今年度大幅増員中です
http://www.sonpo-r.co.jp/recruit/itaku/index.html
- 13 :
- ソニーには来ないでくれ
- 14 :
- 代理店するなら、お勧めはアフラックかな〜
怖いものみたさならアクサへどうぞ。
見たことないものが見れます。
- 15 :
- >>1
奴隷が見れるよ!
やったねタエちゃん!
- 16 :
- , r::':::::::::::::..ヽ 、
/::::::::::::::::.:::::..::::::::ヽ、
/:::イ::N、..iv、..:..:..:.:.::::::::vr−、
/⌒ヽr−、 _ /i::;;;:/十ヾN-、Ni:::i!:::::/ i
たや i! ::.'´ / ・ヽ ' Y:::i ⌒ , ⌒`}::N)::i ふ奴 .!
え っ i! ,, `●,/N:::!.'' r-v, '' ,}rrノ::| え.隷 |
ち.た i! r−、 ーrイ:/ .i!N;;>`ニ イ/ト;;;< る.が |
.ゃね > ヽ :::、==´=} _,.r'r'| ,./ ` >! .よ .|
ん i!ヽr=> `ヘ>V⌒)|| ,iト、_,/ ノ/、 !! /
! ./ |'/,フ7 /⌒i:/ト、ト` ヾ三テイ' .iー'
`ー' 、' ' レi ノ'::i`ーi ヽ´ ./.: |
- 17 :
- GLAD!
- 18 :
- 保険屋するよりラーメン屋の来来亭!
- 19 :
- age
- 20 :
- マニュ入って良かったぜ^^
- 21 :
- ニッセイ、GLAD!
- 22 :
- マニュライフ生命
常時ハローワークに募集をかけてる弱小保険会社で、毎年、数百人の大量採用をしているにもかかわらず
社員と契約保持数が減り続けている会社である。
給料だけでは生活出来ずに副業している社員が多く、収入よりも顧、客サービス等による支出の方が多いというパターンも多く存在する。
(成績によっては、給料がマイナスになる事もあり。)
他社から強引にリクルートをする事も多いが、入社させた後はフォローは少なく、
早期に切り捨て、また新人を入れて社員を入れ替える事によって保険契約を取るという方針である。
そのため新入社員は1年以内に80%前後の人が退職する。
また、取り扱い商品も少なく顧客満足を追求すると他社の商品を売らなければならなくなるという矛盾がおこる。
営業所の統合による閉鎖も多く、そのせいで県外通勤している人も珍しくない。
- 23 :
- アリコジャパンよりはマシ・・
- 24 :
- Rセ〜クスしたい・・
- 25 :
- グラッドしました。┐('〜`;)┌
- 26 :
- やっぱプルでしょう!!
- 27 :
- 俺もプル行きたかった・・
- 28 :
- 業界最大手の損保リサーチへようこそ。
人生破綻の可能性がありますので、
入社の前に身辺整理を済ませ、生活保護の申請をお忘れなくw
- 29 :
- あんしん生命かな。
損保系は営業しやすそう。
東京海上って聞いて不安がる人いないっしょ。
- 30 :
- 上げ
- 31 :
- アクサの書き込み見てご覧。人生感と言うか価値観というか、まあ自分を見つめ直すきっかけの様な、もの凄い事が見られるから。
- 32 :
- プルいったらもれなくアムウェイの会員になれて
洗剤とか買い放題だぞ!
いいだろ(笑)
- 33 :
- アクサに入ればスーツを着た極貧になれるよ(笑)
- 34 :
- 貧困なら損害保険リサーチの業務委託調査員の右に出る者はいません!
貧困業界の業界最大手社です。
- 35 :
- AIU ICON を忘れてないか?
損保最果ての地だ。
- 36 :
- 皆様お答えありがとうございます。
プルって正式な社名は何ですか?
今のところアクサ・プルはオススメでないという判断でよろしいでしょうか?
- 37 :
- ここの板みたらどこだかすぐわかるよ。
賢い選択だと思います。
- 38 :
- アフラックかアリコですか?
代理店と基本給+歩合のような2つのパターンがあるかと思われますが、後者を考えておりますが、いかがでしょうか?
- 39 :
- 男性ですか?
男性なら後者の場合、最初の2年位はそうだけど3年目からはフルコミだよ。
しかも2年以内も段階的に基本給は減る。しかし、契約を多く取って
いたら別。外資系はほとんどそう。但し、契約とれないなら実質クビの退職勧奨がある。
個人的には同じことやるなら外資より損保系かな。
- 40 :
- あなたはプルデンシャル生命にいくべきです!!
家族愛、人間愛を大切に真心こもった提案ができます!
但し愛と引き換えに身内、友人はいなくなります!!
いかがですか!!
- 41 :
- いやジブラルタ生命にいくべきです。紙芝居が上手になります
- 42 :
- 悲惨度合いなら損害保険リサーチはどこにも負けませぬぞ。
- 43 :
- マニュライフですね。保障給は3ヶ月だけ。早い人で4ヶ月で査定落ち。保険業界が向いているかどうかを見極めるには丁度いい期間でしょ?
- 44 :
- 損害保険リサーチの調査員なんか
最初から固定給ゼロ、社会保障無し、通勤費自腹、研修代は数万円単位の自腹だぞ(笑)
車は個人の自家用車持ち込みなのに消耗費の給料会社負担は無しだ。
そして調査員の平均報酬は月に15万だ。
国民年金、国民健康保険を払って自腹交通費や自腹研修代、自家用車の消耗費を差し引けば
最終的には数万円の手取りだ(笑)
- 45 :
- 保険屋として働きたいなら外資系は辞めなさいということですね。
中にいる人間は外資系に憧れてるだけの奴しかいないのでレベルは
国内生保、損保系生保より低い!
- 46 :
- 委託とか絶対嫌だな
- 47 :
- プルがいいよ。収入の半分が経費だから
- 48 :
- 富士火災がいいと思う。
- 49 :
- 太陽生命がいいよ。
古臭い体制が染み付いてるし
- 50 :
- スター生命でしょ
明らかに
- 51 :
- 東海
数理以外の転職受けてるのか知らないけどさ。
何があっても、もらえるから我慢できる。
- 52 :
- そりゃ富士火災っしょ。
「辻褄が合う」を「辻馬が合う」
だと思い込んでいるようなヤツでも採用されるし、
そういうレベルだから入社即エリート間違いなし!
- 53 :
- 岩波公彦
- 54 :
- 損保の中ではたしかに富士火災は狙い目だと思う。
一時期リストラしたときに優秀な人材が次々と辞めていったので
これから幹部社員になろうというクラスが決定的に不足している。
そのためか業界他社に比べて異常に昇格が早い。(ただし給与は部長でもなりたては
大手の課長代理クラスの上位層と同じくらい)
中には辞めた人に帰って来いコールしている例もあるくらいで、人材不足が相当な状況らしい。
中途採用の募集があったら応募すべし。バーは低いというウワサ。
- 55 :
- エース、朝日火災もそうだよ
- 56 :
- 日本興和のIAは鉄板
- 57 :
- 興和wwwwwwwwwww
- 58 :
- セコム損保がいい。潰れてもガードマンになれそうだし。
- 59 :
- 経験と屈辱を生かせる職場はここに決まっている
http://www.fsa.go.jp/common/recruit/experiencer/20101014.html
- 60 :
- SEになれ!
- 61 :
- 総合職なら東海以外は無し
- 62 :
- 外資系の保険会社が最高。マニュ社のユニット・マネジャーならやりたい放題だ。
- 63 :
- 部下の女性社員と不適切な関係を結びせっせと働かせると、その成績に応じて自分の収入が上がる仕組み。
- 64 :
- 就業時間中にサボってたって金が入ってくるのは羨ましい限りでしょう〜
- 65 :
- マニュのみ
- 66 :
- そうなの?マニュ社には外資系企業ならではの「PRIDE」と云う企業理念が
全社に浸透しているらしい。ところが、東EASTだけが、この理念を踏みに
じっているみたい。他社も常軌を逸脱した組織ってあるでしょうに・・・・
- 67 :
- 富士火災のPAになればいい。この世の不思議を体験できるぞ。
- 68 :
- この世の不思議ってなんだ?これでは想像もできない
- 69 :
- だからなればわかるんだよwww
- 70 :
- 転職するなら、やっぱりマニュのUMだな。運動系なら文句なし。
東京ETの元バレーボール選手なんかその身体能力を部下に発揮してる。
それで食えるんだから羨ましい。
- 71 :
- アリコで決まり。
入社前に甘いことを言いまくり、
入社後は部下を恫喝しまくればいいだけのASMになれば
高年収間違いなし。
- 72 :
- 富士火災なら学力不問。
なにせ「辻褄が合う」を「辻馬が合う」と書いても通用する会社ですからw
- 73 :
- 「株式会社ベイカレント・コンサルティング」←この会社は絶対に危険。転職しな
い方がいいぞ!!とりあえずググってみろ!!
- 74 :
- >>72
でも外資に乗っ取られて閉塞感に満ち溢れているんでしょ?
- 75 :
- 外資系は人を管理しないで、プロセスを管理する。従って業績結果のみがを
重視。顧客第一は理念であって「た・て・ま・え」→実力があれば転職できる?
- 76 :
- プロセス管理といいながら、マニュの場合は「始点と終点」だけ。
私有車で出社して昼間っから女性社員とR通いのUMがいる。
だから、身体能力があれば転職可とも言えなくもないわけよ!
- 77 :
- おっと失礼・・・マニュ全部ではなくて東京EASTだけかも。
- 78 :
- >>74
社員のレヴェルがアレだから、入社すれば即エリートだよ
- 79 :
- 損保ジャパンの代理店に転職したがっている友人を止めたい・・・
- 80 :
- >>79
富士火災のPAを勧めてみたら?
正社員だから健保とかもちゃんとしてるし。
- 81 :
- 馬術で遊ぶために 馬術部のある損保ジャパンへ入社してきたそうです。
損保の仕事中も 頭の中は馬術のことで一杯だそうです。
> 第48回 実業団障碍馬術大会 大会成績
> 2011年01月16日
>
> 敢闘選手賞 井上智之 損保ジャパン馬術部
http://www.jbg.jp/article/20110116-835
- 82 :
- 馬術・情事・資金集め・・・・業界で悪さしている奴らを追放しよう。
- 83 :
- >>71
確かにそうだった…。
3ヶ月目からはじまりますた。
- 84 :
- 転職条件はハッキリしましょう!「上納金制度」「無能管理」「年収800万」
「身体能力(=部下との情事)」「離職率30%以下」の5項目でどうかな?
- 85 :
- 五つ星の保険会社はどこだ?誰かおしえてくれ!
- 86 :
- 黒星五つなら富士火災だね。
- 87 :
- 日本でリーマンやらないで、@留学かA海外就職、が良いと思うよ。
このご時世、本当に一番辛いのは、特徴のないサラリーマンだよ。
- 88 :
- 海外の金融機関は資格認定制度があって資格の更新テストがあるよ。
身体能力だけの元バレーボール選手では無謀な挑戦。
それに「セクハラ」ですぐに解雇になるし。やっぱマニュしかない。
- 89 :
- AIUがよいと思う。何といってもアメリカの会社だよ。ア・メ・リ・カ!
- 90 :
- ★コンサルタント詐欺に注意★
(株)ベ イカ レン ト・コンサルティングは、社員に対する退職強要、
新卒内定者に対する内定辞退強要を常習とする犯罪企業です。
当該社名が聞こえたら非常に危険ですから、絶対に関係してはいけません!!
- 91 :
- 見識ある皆さんへ!自ら転職するより、転職させたい上司を
Rしたほうが早いと思わんか?
このご時世に会社を逃げ出すだけが最良の方策とは思えない。
- 92 :
- 高卒ですが、投資用ワンルームマンション販売の営業経験が約7年あります。資格はFP1級、宅建を持ってます。
保険営業で雇ってくれる会社ありますか?
- 93 :
- 93-
- 94 :
- 94-
- 95 :
- >>92
富士火災のPAに応募したら?
- 96 :
- >>92
もしかして運動会系かな?自慢できる身体能力がありますか?
- 97 :
- ヤクザ系
- 98 :
- ヒップホップ系
- 99 :
- AV男優系
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